华为人生的智慧与价值之精彩对谈全集

7月15日晚，余承东和董宇辉对谈全程精彩语句汇总：

1. 华为的床垫文化

华为有一个独特的“床垫文化”，而这个文化其实是源自于华为的创业历程。刚开始的时候，为了技术的突破，很多华为员工经常需要熬夜加班，甚至是吃住都在公司里，而因为经常需要睡在办公室，所以才会有了“床垫文化”这样的称呼。这其中体现出了华为对员工的关怀和支持，也让员工能够更好地投入工作中。通过这样的文化建设，不仅提高了员工的士气，还促进了团队合作和创新精神的发展。

2. 俄罗斯数学家与华为技术突破

在谈到华为的技术突破时，余承东还提到了一位俄罗斯数学家，而他就是在这位数学家的帮助下，华为才成功地实现了从2G到3G再到4G的技术突破。他在通信网络方面做出了重大的贡献。这个故事告诉我们，团队合作和知识分享是创新发展的重要组成部分。通过与外界的沟通和学习，我们能够更好地解决问题和实现目标。

3. 自学能力的重要性

谈到自学能力时，余承东表示，进入社会后，自学能力是非常重要的。他自己这个理工男最后也是在工作中，通过自学的方式，学会了很多原本并不擅长的东西，比如营销和推广。这样的案例也告诉我们，即使没有背景和资源，我们仍然能够通过自己的努力和毅力实现自己的目标和梦想。

4. 华为品牌转让

提到华为的品牌“问界”时，余承东也透露了一些幕后的故事。其实，华为原本是不愿意放弃这个品牌的，但是因为国家有规定，品牌与生产商要合二为一。华为又一直坚持做利他的事情，所以最后也只能将“问界”品牌以极低的价格转让给了赛力斯。这样的故事体现出了华为对社会责任和道德的重视，也表明了他们对于品牌价值的重视和保护。

5. 自控力和韧劲

在谈到学生时代的经历时，余承东也提到了自控力和韧劲。他表示，清华的学生并不是智商有多高，他只是在自控力和韧劲方面做得比较好，而这些东西其实对一个人的成长和发展也是非常重要的。这其中告诉我们，成功不仅需要才能和能力，还需要自我管理和坚持。通过这样的努力，我们能够更好地实现自己的目标和梦想。

6. “打不死的精神”

谈到华为的发展历程时，余承东也提到了“打不死的精神”，他表示，无论是在过去还是在未来，华为都会不断地前行。无论遇到什么样的困难和挑战，都会一直坚持下去，因为相信只有这样，才能变得更加强大。这其中体现出了华为对挑战和试炼的顽强精神，也表明了他们对于成功和进步的执着和追求。

7. 年轻人的培养和提拔

余承东也谈到了对于年轻人的一些想法。他表示，作为一把手的他，也非常重视年轻人的培养和提拔。他希望通过自己的努力，让更多的年轻人有机会脱颖而出，也希望他身边的人，能够找到适合自己的状态，做出一些有意义的事情来。这其中体现出了华为对年轻人的关怀和支持，也表明了他们对于人才培养和发展的重视和重任。

这次的对谈，无论是从内容还是从氛围上来看，都是非常的精彩。通过这样的对谈，也让大家更加深入地了解了华为的一些文化和价值观，也更加清晰地感受到，华为作为中国的一线科技企业，所散发出来的那股“自我革新”的力量。这其中告诉我们，即使在充满挑战和风险的市场中，我们仍然能够通过自己的努力和毅力实现自己的目标和梦想。

(责任编辑：佚名)